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火线穿越-橄榄绿拓展训练营-北京拓展训练_拓展基地,企业军训 项目目标: 1.体验团队协作的快乐。 2.培养团队的统筹决策力和管理整合资源能力。 3.学习掌握管理技巧。 4.培养学员注重细节的能力。 5.培养团队应对突发事件的应急能力。 项目规则: 1.这是一个团队合伤颈目;,要求所有人在40.分钟之内,从网洞中穿过,到达电网的另一边。 2.每个网孔只能通过一人次,通过后即封闭。 3.任何人、任何物品不可以触网,触到的网孔将被封闭,正在通过的人返回,重新选择网孔通过。 4.已成功穿越电网的学员不可以返回到起始侧。 5.活动过程中出现危险动作或培训师叫停时活动停止鉍秦 6.当所有人都成功穿越网孔到达另一侧视为项目成功。 注意事项: 1.培训师检查场地是否有尖锐物体,确认绳网与立柱牢固可靠。 2.要求学员摘掉身上佩戴的所有硬质物品。 3.学员被托起后,任何情况下木得将萁拋起或松手,放下时先放 m,待其站稳后,其他人才可松手。 4.学员贸然尝试蹿跃、触摸电网等动作应作相应处罚,如封网或戴 —会儿眼罩等。 5.培训师要注意站位,保持在人少的—边,时刻做好保护准备。 6.培训师重点关注第一位和最后一位通过的学员,对第—位要求 要严,对最后一位要据情况适当放宽尺度。 7.如果拾女学员通过时,避免学员面朝下。 总结分享提升: 1.总结团队是否有合理的分工,学员们都扮演什么样的角色。 2.总结穿越电网的效率为什么越来越高。 3.团队绩效的高低与团队中的每一个人都有很大的关系> 因此我 们要努力让自己做到最好,不给团队增加负担,并且也要注意和其他成 员的配合。 |
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